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2018年4月行為組織學

卷面總分：100分     試卷年份：2018年4月    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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組織文化創新的載體是


  • A、組織價值觀


  • B、組織意識形態


  • C、組織文化制度


  • D、組織文化網絡


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在組織文化的維系過程中，起著特別重要作用的要素是甄選過程、高層管理人員和

  • A、傳播過程
  • B、內部整合
  • C、一體化
  • D、社會化

每個團隊的建立都要經歷三個發展階段，即:組建期、規范期和

  • A、激蕩期
  • B、信任期
  • C、磨合期
  • D、衰亡期

古典組織理論認為，組織結構應該是“科層結構”，理想的組織模式是

  • A、官僚組織
  • B、扁平型組織
  • C、社會技術系統
  • D、制度環境系統

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